貴州省黔東南州消防救援支隊始終把教育實踐活動當作一項重要政治任務(wù)來全面推進落實，牢牢抓住學、查、創(chuàng)、評四項重點措施，以“強、實、嚴、精、緊、快、細、好、新、濃”的“十字工作法”推進教育實踐活動持續(xù)加熱升溫。

一、堅持黨建引領(lǐng)，核心堡壘作用“強”。牢固樹立“抓好黨建是最大政績”理念，支隊黨委專題研究貫徹落實總隊基層黨建工作現(xiàn)場會精神，以主官掛帥、專班調(diào)度、專家?guī)头龅姆绞饺孀ズ没鶎狱h組織標準化規(guī)范化建設(shè)。堅持以黨建帶隊建、以隊建促發(fā)展，做到黨建工作與主責主業(yè)中心工作、與解決指戰(zhàn)員實際問題、與全面從嚴管黨治隊“三個深度謀劃融合”，形成班子集體定決策、黨委成員有分工、齊抓共管有協(xié)調(diào)、議案審議有措施、執(zhí)行情況有問效的“一定四有”黨委工作運行機制，確保各項決策部署真正執(zhí)行有力。召開黨委會11次、中心組理論學習會7次，落實“黨委一線工作法”，赴基層一線督導(dǎo)調(diào)研70余次。

二、堅持舉旗鑄魂，思想教育開展“實”。黨委專題議教，2次研究推進教育實踐活動，建立“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、歸口指導(dǎo)”和“定期會商、信息溝通”工作機制，召開4次抽點調(diào)度會和3次專班會，制定月督辦和周計劃“兩個清單”以及精品課堂和微黨課“兩個計劃”，以集中學習、舉辦讀書班、專家輔導(dǎo)等方式，分專題、有計劃、有內(nèi)容地開展集中學習研討和個人自學。扎實推進專題教育、周學習活動和警示教育周活動，全面做好“兩會”期間遂行思想政治工作，召開專題黨委會、組織生活會、警示案例分析會，主官帶頭上黨課，開展“四級談心”，持續(xù)掀起教育實踐熱潮。

三、堅持兩嚴兩準，隊伍管理要求“嚴”。以“學、考、評、管、查、帶、展”為主線，將條令綱要學習帶入課堂、帶上操場、帶進日常，舉辦隊列會操，開展內(nèi)務(wù)、隊列、紀律“三星評比”，率先出臺機關(guān)工作運行規(guī)則和機關(guān)科室目標績效考核辦法，進一步規(guī)范機關(guān)“四個秩序”?？茖W制定新招錄消防員下隊見習方案，表彰10名集訓(xùn)工作先進個人；抽調(diào)業(yè)務(wù)骨干、成立臨時黨支部，深入開展“六個一”活動。強化重點時段管控，形成科學、規(guī)范、有效地管理制度機制。

四、堅持實戰(zhàn)實訓(xùn)，崗位練兵力求“精”。落實黨委議訓(xùn)研訓(xùn)，嚴明獎懲措施，嚴格練兵備戰(zhàn)“日訓(xùn)練、月考核”，舉辦10期戰(zhàn)訓(xùn)業(yè)務(wù)大講堂，模擬災(zāi)害演練6次，以“分散到隊、實地考核、縱向評比”方式舉辦練兵比武競賽，形成領(lǐng)導(dǎo)帶頭、機關(guān)先行、干部示范、全員參訓(xùn)、你追我趕的練兵氛圍。機關(guān)、大隊干部體能及格率99%，基層站指戰(zhàn)員及格率98.6%、優(yōu)良率89%、技能優(yōu)良率100%。派出10個督導(dǎo)組對全州115支鄉(xiāng)鎮(zhèn)專職消防隊進行實地督導(dǎo)評估，按照“一隊一策一檔”原則，梳理問題900余條，提出針對性整改意見600余條，州政府召開專題會議研究專職消防隊伍工作，為全面提升專職消防隊實戰(zhàn)能力打下堅實基礎(chǔ)。

五、堅持高壓防范，火災(zāi)防控壓的“緊”。專題向州委州政府呈報《消防安全形勢分析報告》，提請州政府下發(fā)2020年消防安全重點工作任務(wù)分解。州委州政府將消防安全專項整治放在安全生產(chǎn)專項整治三年行動第一位，州委常委會、州政府常務(wù)會專題研究部署火災(zāi)防控工作，以天柱縣竹林鎮(zhèn)、雷山西江千戶苗寨為試點，開展小型經(jīng)營場所消防安全示范改造提升，召開現(xiàn)場會推廣工作經(jīng)驗，雷山、黎平、鎮(zhèn)遠縣制定出臺景區(qū)消防安全管理辦法。研究制定“兩個意見”，強化州縣鄉(xiāng)村四級責任和家庭火災(zāi)防控責任。出臺消防監(jiān)督員和消防文員包片指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）和社區(qū)消防工作制度，進一步壓實基層防控責任。

六、堅持固本強基，大項工作推進“快”。建立“三清三定”工作機制，分解24項重點工作，班子成員主動認領(lǐng)，攻堅重難點工作。提請州政府出臺農(nóng)村消防基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)三年行動計劃（4.4018億元）和裝備建設(shè)三年規(guī)劃（1.436億元），用三年時間改善提升消防安全條件，全面建成規(guī)范有效多種形式消防隊伍。按照“人要精神、物要整潔、環(huán)境優(yōu)美、秩序正規(guī)”的思路推進隊伍正規(guī)化建設(shè)，11個單位達到標準，6個單位正在達標創(chuàng)建。

七、堅持不勝不休，疫情防控抓的“細”。黨委委員靠前指揮、分片包干、下沉一線，成立疫情防控“一辦7組”，建立三項戰(zhàn)時機制，制定十項戰(zhàn)時措施和八個進一步務(wù)實舉措，成立209人專業(yè)處置隊和應(yīng)急班組，組建“消疫先鋒隊”、“消疫機動隊”消殺面積近15萬平方米。抓好常態(tài)化疫情防控，全州指戰(zhàn)員和家屬實現(xiàn)“零感染”。義務(wù)獻血2.5萬毫升、志愿捐資4萬余元，為群眾解決生活用水、物資保障、社會救助等民生需求，真正讓黨旗在抗疫一線高高飄揚。充分發(fā)揮消防監(jiān)督“服務(wù)隊”作用，主動服務(wù)企業(yè)396家，信息化服務(wù)指導(dǎo)511家次,實地檢查指導(dǎo)254家，切實以實際行動服務(wù)保障疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展大局。

八、堅持以人為本，從優(yōu)待消效果“好”。始終把指戰(zhàn)員冷暖放在心中、落實到行動上，制發(fā)2020年為基層辦好的“八件實事”，在黔東南州經(jīng)濟吃力、扶貧壓力大的情況下，2020年，各級隊伍落實地方消防預(yù)算經(jīng)費同比上年增幅達12%，支隊本級落實預(yù)算經(jīng)費增幅達50%。認真開展消防救援大隊黨委書記月問卷調(diào)查，邀請黔東南州心理咨詢協(xié)會專家組建心理咨詢服務(wù)隊深入基層開展心理咨詢和調(diào)解，切實為基層指戰(zhàn)員降壓、減負。

九、堅持創(chuàng)先爭優(yōu)，典型培樹突破“新”。培養(yǎng)了一批立得住、推得開、叫得響覆蓋各層級、各崗位的典型方陣。田明江同志被提名為第20屆“全國青年崗位能手”，被團省委評為“向上向善正能量網(wǎng)紅”和第20屆“貴州青年五四獎?wù)隆眰€人；吳青玲同志榮獲全國“優(yōu)秀女干部”；支隊團委被團省委表彰為“全省五四紅旗團委”，全州8個集體被州委州政府評選和繼續(xù)保留為“全州文明單位”，8個集體、6名個人榮獲團州委“兩紅兩優(yōu)”表彰，專題打造“青春火焰藍、建功新時代”主題宣傳視頻，形成了向先進看齊、向模范靠攏的濃厚熱潮。

十、堅持獎優(yōu)罰劣，干事創(chuàng)業(yè)氛圍“濃”。實行機關(guān)干部與基層干部雙向掛職鍛煉，3次修訂干部目標績效考評辦法，實施“三個一批”工程，針對部分干部長期以來思維局限打不開、謀劃工作不長遠、工作標準不夠高的軟肋開展綜合能力素質(zhì)培訓(xùn)和政治輪訓(xùn)，進一步破解思維局限、拓寬干部視野。堅持獎懲分明，重獎重懲，確保消防救援大隊黨委、消防救援站黨支部有主心骨、帶頭人，積極營造獎優(yōu)罰劣的鮮明導(dǎo)向。